2013/03/05

房仲業除了永慶和信義就沒有人會願意訓練新人嗎?不得其門而入


房仲業除了永慶和信義就沒有人會願意訓練新人嗎?不得其門而入房地產新聞 房仲業除了永慶和信義就沒有人會願意訓練新人嗎?不得其門而入.


日前應徵永慶進不去,信義限於學歷,所以進入加盟店,才發現.............真如各位大大所說,,,...一般加店都是臥虎藏龍,群龍見首不見尾,各自為政,....扔了兩本講義叫你把每一句話都背起來,看你是新人還滿客氣的(不太理你),想找人問人問題,店裡都沒有人,不然就是叫你問自己的組長,(組長很忙...看不到人??),想跟去實習,別人說不習慣有人跟在旁邊,不好做事,只利下店東在看職棒和一個K講義的笨蛋.....別人說至少要柪半年,是這樣的嗎?是這樣柪的?房仲是這樣訓練新人的嗎?1.是不是除了以上兩家真的不會有人願意栽培新人(正規)?2.面試時有表明對於房仲業一點也不懂,公司會培訓新人嗎?他說有....但是....唉!....所以對於加盟店要一間一間試,看運氣好不好嗎?3.現在房仲是不是也採取類似保險業的做法...叫一堆人進來.利用你的資源榨乾你的好處,給你吃不到的甜頭,如二個月內成交案件多少馬上升職底薪變5 萬的...然後看你不行,再叫你走人(或者你自己走人)?4.明年2008大選後政府是否會有房貸優惠鼓勔民眾買屋進而房市會翻紅?目前是人生的轉角,(之前也是做業務的),這個工作願意花8年去經營,規劃下一個階段就是自己當老闆,所以選擇房仲業,可是要怎麼才能有一個好的"開始"呢?除了房仲不考慮其他的行業,可否請各位大大指引一明燈?無限感激....



任何一個行業的新人都很辛苦,房仲業也一樣。

以目前的房仲業體系來說大都採高專制,所謂高專制就是各自作戰,有可能同一個案件你再追蹤同事也在追蹤,所以要請主管教可能要看你的運氣,有的公司是打團體戰,所以有新進人員,公司也會帶(教)。

給你方法,你參考看看一.首先先了解行情:將公司所有案件地點及價位確實掌握,最好都要去看過,再來將同質產品做歸類,因為買方通常有地緣關係,及價位問題,以方便介紹給買方。

每天要看房地產新聞及房仲廣告,了解新、舊成屋售價,以便開發時使用。

二.如何開發:不外乎不斷的電訪及拜訪,大部份的屋主不太可能第一次見面或電訪就讓你簽委託約,所以要經營屋主和定期做追蹤。

三.將要打電話的內容先寫下來,自問自答,才不會打開發電話時不知道要說什麼,這是最笨也是訓練自己進步的方法。

四.與同事配合:一個案件要成交,大部份都與同事配合的機率大,所以,如何運作就顯的格外重要。

當然這須要時間。

房仲業與保險不同,若沒成交你領不到薪水,就可能會陣亡,公司請很多人,也要辦公桌付電話費,房仲業的老闆都很聰明,你成交再給薪資ㄚ,假如沒成交還得欠公司廣告費及勞健保費勒。

明年2008大選後政府是否會有房貸優惠鼓勔民眾買屋進而房市會翻紅?我個人見解,政府的利多當然會有助房市但畢竟是少數,房地產的熱絡,通常是投資客進場所造成,一般民眾購屋還是有限,見人見智大約回答,若有問題再和我聯絡給你我的即時通winny-tai*hotmail.com希望能幫你 

參考資料
經驗



通常房仲業是看你和業務同事之間的關係吧,所以你可能要慢慢試著打進業務群裡,才會和他們混熟也才會聽到一些資訊,通常買賣房子是業務的吃飯錢,所以不熟通常別人不會教你的,我們家有三大仲介的房貸專案(信義、永慶、太平洋,ps:限直營),不然你可以跳到太平洋直營店去,他們家好像只要高中就可以了,有機會可交換一下名片喔!




現在很多店對房仲業新人採取不理不睬政策的原因就在於房仲業真的很辛苦,很多人都做不久就陣亡了,所以導致有些公司不想花成本在訓練新人上,他們認為如果你真的有心有毅力的話,自然會找到自己的一條出路存活下來,店裡的學長願意和你攀談,通常都是等到你有自己成交案件,他們覺得這個新人好像不錯,他們才會想理你,要不然說真的這種殺戮的行業,你進來當然是他們的敵人 有人會教自己的敵人怎麼打戰的嘛..!所以如果你真的想進房仲業但是又苦無經驗的話一開始還是以有教育訓練的直營店為主 在這裡基礎工打的比較穩如果不幸很有心但卻沒直營店想錄用你 那就去加盟店碰碰運氣吧遇到好的加盟店 有人教當然是最好 遇到差的加盟店 就咬緊牙關 自己學 自己發現問題 自己去請教別人 在這種店如果熬過來了 進步的幅度會比在直營店快的多反正進這行 不管是進哪間公司 一開始的前幾個月一定是最難熬的因為你什麼都不會 但如果你堅持下來 不斷累積自己的人脈和打穩基礎功 那勝利的果實就是屬於你的


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你好ㄚ^^我本身是在太平洋房屋(直營店)服務,目前眾多仲介業者當中 確實是沒多少家在訓練人才方面是真正有在規劃的,尤其是加盟店體系的,本身你如有意願再房仲業方面努力或是想要在突破的話,還是建議你找有體系一點的!!太平洋房屋真ㄉ很不錯喔,我門有良好的新人教育訓練課程,一定不會讓你失望的!!同事與同事之間互相合作,互相學習!!當玵也要你本身能夠虛心請教囉^^


或許,您曾經想過就這樣放棄了也許,您現在正考慮是否要轉換跑道又或者,您願意再給自己一次創業的機會是的!

現在房地產景氣的確不好是的!

現在房仲成交案件正在下降中是的!

金融海嘯正向台灣襲捲而來但是有許多的成功案例不是一直提醒著我們『危機就是轉機』我們願意與您在殺戮的紅海戰場中一起創造藍海策略讓我們共同擺脫低佣收的剝削讓我們一同來創造房仲新紀元嘿!

仲介夥伴們讓我们一起來當自己的老闆吧洽詢專線:04-2233-6695 7house 仲介菁英創業聯盟我們與您站在一起


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參考資料:http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1507082102851 房地產新聞


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